This browser is not actively supported anymore. For the best passle experience, we strongly recommend you upgrade your browser.

Your message has been sent

An advisor will contact you as soon as possible.

What is the subject of your request?

  • General questions
  • Jobs
  • Information for the press

Specify your request

Choose an office

  • Eight Advisory London

  • Eight Advisory Paris

  • Eight Advisory Rennes

  • Eight Advisory Nantes

  • Eight Advisory Lyon

  • Eight Advisory Marseille

  • Eight Advisory Brussels

  • Eight Advisory Frankfurt

  • Eight Advisory Munich

  • Eight Advisory Hamburg

  • Eight Advisory Zürich

  • Eight Advisory Amsterdam

  • Eight Advisory Köln

Unsolicited application

Specify your request

| less than a minute read

Les suppressions de postes sont de retour, le mouvement devrait s'étendre et s'accélérer en 2024

Pendant deux ans, grâce aux mesures de soutien et la reprise post-Covid, les restructurations ont été très limitées en France. 

Sur le plan social, un effet de rattrapage a déjà été initié cette année et cela va se poursuivre en 2024. Face aux soubresauts macroéconomiques et aux incertitudes qui planent sur les marchés, les entreprises vont devoir se réorganiser lourdement. 

Privée du dynamisme économique à cause d’une faible croissance économique et affectée par l’inflation, aucune entreprise ne pourra rester attentiste. 

Certains secteurs connaissent déjà des vagues de licenciements ; le mouvement devrait s’étendre et s’accélérer dans les prochains mois.

Après deux années avec un faible nombre de réorganisations, un effet de rattrapage est en cours et va se poursuivre. A horizon 2024, les entreprises vont être confrontées à des réorganisations et devront éventuellement procéder à des licenciements.

Tags

licenciement économiques, plan social, réorganisation, restructuration, emploi, inflation, strategy, operations, restructuringinfrance, restructuring